Teilzeit | Unbefristet | Fachgruppe Kinderbetreuung | S 8a

Pädagogische Fachkraft in Teilzeit für die Kindertageseinrichtung Waldallee

(w/m/d)

Die Große Kreisstadt Remseck am Neckar (rund 27.000 Einwohner) steht für Vielfalt und Lebendigkeit, ist moderner Arbeitgeber und bietet viele spannende Berufe an.

Haben Sie Interesse an einem abwechslungsreichen Arbeitsplatz? Dann sind Sie bei uns richtig und wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Zum 01. Januar 2023 suchen wir eine Pädagogische Fachkraft in Teilzeit für die Kindertageseinrichtung Waldallee.

In der Kindertageseinrichtung Waldallee werden in der Zeit von 07:30 Uhr bis 15:00 Uhr bis zu 110 Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt betreut.
Die Schwerpunkte der Arbeit im teiloffenen Konzept liegen in der Förderung der Selbstständigkeit und des spielerischen Lernens, dem sozialen Miteinander in einer Atmosphäre des Vertrauens und der Geborgenheit.

IHRE AUFGABEN
  • Förderung und Betreuung von Kindern im Elementarbereich
  • Umsetzung des Orientierungsplans
  • Engagierte Mitarbeit im Team der Kita
  • Vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft
IHR PROFIL
  • Eine abgeschlossene Ausbildung zur/m staatlich anerkannten Erzieher/in, Kindheitspädagogen/in, Erzieher/in für Jugend- und Heimerziehung oder eine vergleichbare Qualifikation nach dem erweiterten Fachkräftekatalog
  • Sie sind engagiert, aufgeschlossen und teamfähig
  • Sie verfügen über hohe fachliche und soziale Kompetenzen
  • Sie sind kommunikativ und pflegen einen liebevollen Umgang mit Kindern
  • Sie tragen die Qualitäts- und Bildungsarbeit in den Einrichtungen mit
  • Sie sind bereit sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
  • Sie verfügen über Methodenkenntnisse und Erfahrung in der Einzel- und Gruppenarbeit mit Kindern
IHRE PERSPEKTIVE
  • Die Besetzung erfolgt in Teilzeit
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team
  • Ein praxisbewährtes Einarbeitungskonzept
  • Vielfältiger und kreativer Arbeitsplatz
  • Unterstützung durch die Fachberatungen
  • Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen
  • Attraktives Angebot im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel in Höhe von 50 %
KONTAKT

Fachliche Auskünfte: Frau Ulrike Hilgert, Pädagogische Fachberatung
07146 2809–2524
Personalrechtliche Auskünfte: Herr Robin Slawig, Leitung Fachgruppe Personal
07146 2809–3110

Bewerbungsschluss ist der 21. Oktober 2022.

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